Rise Up
Solutions LMS pour former, suivre et engager vos apprenants
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Vue d’ensemble
Description
Rise Up est une solution de gestion de la formation (LMS) et d'expérience d'apprentissage (LXP) d'origine française qui mise sur le concept de "LearningOps". Cette approche vise à synchroniser le développement des compétences avec les besoins business des entreprises. La plateforme regroupe au sein d'une interface unique un outil de création de contenus, une gestion administrative du présentiel et du distanciel, ainsi qu'un moteur de recommandations basé sur l'intelligence artificielle.
Le logiciel se distingue par sa capacité à s'intégrer directement dans les outils de travail quotidiens des collaborateurs, comme Microsoft Teams ou Slack, pour favoriser l'apprentissage en continu. Mais cette solution est-elle adaptée à la complexité de votre organisation et quels sont ses véritables points forts face à la concurrence ?
Découvrez ci-dessous les caractéristiques essentielles pour déterminer si Rise Up répond à vos enjeux de transformation digitale et de montée en compétences.
Rise Up en bref
Cible : Entreprises de taille intermédiaire (ETI) et grands comptes, ainsi que les organismes de formation.
Tarifs : Sur devis (modèle d'abonnement annuel basé sur le nombre d'utilisateurs actifs ou inscrits).
Positionnement : Plateforme unifiée (LMS/LXP) mettant l'accent sur l'expérience utilisateur et l'intégration fluide dans l'écosystème logiciel de l'entreprise.
Idéal pour : Les organisations cherchant à piloter le blended learning et à réduire le délai entre le besoin de compétence et la mise à disposition de la formation.
Fonctionnalités principales
LMS
- Création de cours
- Gestion des apprenants
- Quiz & évaluations
- Certifications
- Parcours d'apprentissage
- Classes virtuelles
- Reporting de progression
