Regus

Espaces de travail flexibles et modulables

La solution propose une gamme complète d’espaces de travail adaptés à tous les besoins professionnels, allant du bureau individuel à la location d’un bâtiment entier. Les utilisateurs peuvent choisir la durée de location selon leurs impératifs : à l’heure, à la journée, au mois ou à l’année. Cette flexibilité permet de s’adapter à la croissance de l’entreprise, à la mobilité des équipes ou à des besoins ponctuels.

• Bureaux privés prêts à l’emploi pour équipes de toute taille
• Bureaux personnalisables (mobilier, branding) pour des besoins spécifiques
• Bureaux à la journée pour un usage ponctuel
• Abonnements permettant l’accès à des bureaux dans des milliers de sites

Solutions de coworking

Les espaces partagés favorisent la collaboration et l’échange entre professionnels. Plusieurs formules sont disponibles pour répondre à différents usages, du poste de travail occasionnel à la réservation permanente d’un bureau dédié.

• Postes de travail dédiés avec adresse professionnelle et options de stockage
• Accès à des espaces de coworking à la demande (à l’heure ou à la journée)
• Abonnements pour 5, 10 ou un nombre illimité de jours par mois

Bureaux virtuels et services associés

Pour les entreprises souhaitant renforcer leur présence sans espace physique permanent, plusieurs offres de bureaux virtuels sont proposées. Elles incluent une adresse professionnelle, la gestion des appels téléphoniques et l’accès au réseau mondial de centres d’affaires.

• Adresse professionnelle dans plus de 4000 emplacements
• Réception téléphonique et standard virtuel
• Accès à des salles de réunion et à des bureaux pour 5 jours par mois avec l’offre la plus complète

Salles de réunion et espaces événementiels

Des salles de réunion sont disponibles à la réservation à l’heure ou à la journée, adaptées à tous types d’événements professionnels : réunions, entretiens, formations, conseils d’administration. Plus de 10 000 salles sont accessibles dans le monde entier, équipées et accompagnées par une équipe sur place.

• Salles de réunion pour collaboration et entretiens
• Salles dédiées aux formations avec équipements spécifiques
• Salles de conseil pour des réunions stratégiques
• Espaces événementiels pour des besoins ponctuels

Réseau mondial et accessibilité

La plateforme donne accès à plus de 4000 sites dans toutes les grandes villes, zones d’affaires et hubs de transport. Cette couverture mondiale permet de travailler à proximité de clients, partenaires ou collaborateurs, et de bénéficier d’une grande mobilité.

Flexibilité et adaptation au travail hybride

Les solutions sont conçues pour accompagner la transition vers le travail hybride, offrant la possibilité de réserver un espace selon les besoins du moment : réunion, travail individuel, coworking ou événement. Les formules sont modulables et évolutives, permettant de s’adapter rapidement à l’évolution des besoins de l’entreprise.

Services complémentaires

Des services additionnels sont proposés pour renforcer la crédibilité et la continuité de l’activité :

• Gestion des appels téléphoniques
• Adresse de domiciliation commerciale
• Solutions de récupération d’activité en cas d’urgence
• Application mobile pour gérer les réservations et l’accès aux services

Points forts

• Réseau mondial de plus de 4000 emplacements
• Offre complète couvrant bureaux, coworking, salles de réunion, bureaux virtuels
• Grande flexibilité sur la durée et la taille des espaces
• Adaptation aux besoins ponctuels ou récurrents
• Accompagnement personnalisé avec des conseillers disponibles 24/7

Limites potentielles

• Tarification variable selon la localisation, la durée et la disponibilité
• Les prix sont indiqués sur la base de contrats de 24 mois et peuvent évoluer

Recommandation

Cette solution s’adresse aux entreprises de toutes tailles recherchant une flexibilité maximale pour leurs espaces de travail, que ce soit pour une implantation locale ou internationale, un besoin ponctuel ou récurrent. Elle convient particulièrement aux organisations en croissance, aux équipes mobiles et à celles qui souhaitent adopter le travail hybride.

Sources

• https://www.regus.com